中山大学测试中心诚聘专业技术人员

发布人:张博琳

        测试中心成立于1983年,是目前部属高校中规模较完整、仪器设备先进、综合分析测试能力雄厚的大型分析测试中心。目前测试中心为全校30余个学院的科学研究与人才培养提供了基础性、保障性测试服务;提供全校性公共测试服务,有效提高仪器设备的共享与利用效率;承担国家要求的区域性、社会性共享测试服务任务;利用拥有的国家计量认证与技术人员培训资质,为学校承担国家科研任务、建设科研平台、培训技术人员提供基础性和根本性保障。“十三五”期间,中心作为学科建设重要支撑,学校加大对测试中心建设投入。截止至2023年3月,中心的固定资产超1400台套,总值约2.39亿,其中单价大于100万元的仪器设备48台套,占资产总值的81%。

        中心现有在编在岗员工45人,包括中心主任1人,副主任2人,党政管理人员2人,实验技术队伍40人。实验技术队伍以中青年为主,专业基础扎实,整体水平较高。技术队伍中具有博士学位共17人,硕士学位19人,硕博士比例90%;高级职称12人,占总人数的30%。

        中心主体坐落于南校园测试大楼,占地约2000平方米。在学校的指导与支持下,中心紧密结合学科建设与发展需求,根据三校区五校园定位与学科发展布局,将在多校区建设校级公共平台。

广州校区南校园测试中心

3.0T功能磁共振成像系统

     因学校事业发展需要,拟面向校外公开招聘测试中心专业技术人员4名。现将招聘的有关事项公布如下:

 

        一、招聘基本条件及要求

        ① 拥护中国共产党的领导,坚持正确的政治方向,遵守中华人民共和国宪法和法律,忠诚教育事业,遵守学校的各项规章制度。

        ② 具有良好的思想道德素质,热爱高校工作,有强烈的事业心和责任心;具有履行职责所需要的理论水平和专业知识,具有较强的技术能力、组织协调能力和团队协作精神。

        ③ 一般具有硕士研究生及以上学历学位,硕士研究生年龄一般不超过35周岁,博士研究生年龄一般不超过40周岁。

 

        二、申报条件

        ▶ 招聘岗位

        平台建设实验技术岗1  (2人)

        平台建设实验技术岗2  (1人)

        磁共振实验技术岗 (1人)

        ▶ 平台建设实验技术岗

        ——招聘条件

        ① 化学、物理、生物学、药学、医学、环境科学等相关专业。

        ② 曾从事过大型仪器设备管理和使用,具有相关工作经验者优先。

        ③ 熟悉公共服务平台运行管理,有实验室建设、管理经验,或熟悉实验室安全、实验室设计及改造者优先。

        ——岗位职责与技术要求

        ① 工作初期需按分工协调深圳校区、珠海校区和东校园分中心建设工作,包括分中心场地建设与协调,大型仪器设备安装调试,分中心制度建设、规范化运行管理等;分中心建设好后根据需要常驻深圳/珠海校区。

        ② 负责大型仪器设备运行管理维护,以及日常测试工作;负责岗位相关仪器日常维护保养及简单维修工作、对仪器故障进行初步判断与检测;承担与本岗位仪器有关的教学演示或实验课程及部分技术培训工作;参与实验室管理工作,包括实验室安全、设备管理、制度建设等;参与管理体系文件的修订、修改、补充及宣传、贯彻和实施;参与实验室建设工作,包括仪器设备购置、实验室装修改造等。

        ③ 中心和平台交办的其他工作。

        ▶ 磁共振实验技术岗

        ——招聘条件

        ① 具有磁共振物理等相关专业学习经历。

        ② 掌握磁共振基本理论,熟悉磁共振设备的操作。

        ③ 具有心理学磁共振成像研究、磁共振物理工程师相关工作经验者优先。

        ——岗位职责与技术要求

        ① 进行磁共振设备的日常维护、质量控制。

        ② 负责磁共振设备的日常运行。

        ③ 为磁共振数据采集参数设置、序列选择提供咨询意见。

        ④ 负责新的磁共振成像技术的引进及磁共振序列研发工作。  

        ⑤ 完成中心交办的其他工作。

 

        三、薪酬待遇和聘后管理

        ① 聘用人员薪酬待遇参照学校事业编制人员对应岗位等级执行。首个聘期合同期限原则上为五年。在首个聘期届满,经学校考核,达到学校规定的条件和要求的新机制人员,按程序选拔择优续聘为新机制长聘人员。

        ② 深圳校区、珠海校区工作人员按照学校规定享受深圳校区、珠海校区补贴。

 

        四、报名方式

        ① 统一接收网上报名,进入“中山大学人力资源管理处”官方网站选择相应岗位进行职位申请。

        ② 详细操作可参考:中山大学人力资源官方网站应聘人员操作指南

        ③ 《中山大学专业技术人员岗位应聘申请表》扫描下方二维码获取。

       

        五、联系方式

        中山大学测试中心

        ◉ 联系人:

        张老师

        ◉ 联系邮箱:

        zhangw33@mail.sysu.edu.cn

        ◉ 联系电话:

        020-84113703       

        中山大学人力资源管理处

        ◉ 联系人:

        黄老师

        ◉ 联系邮箱:

        sysurecruit@mail.sysu.edu.cn

        ◉ 联系电话:

        020-84111713

        ◉ 通讯地址:

        广东省广州市海珠区新港西路135号中山楼二期4楼人力资源管理处

 

        六、中大简介

        中山大学由孙中山先生创办,有着一百多年办学传统。作为中国教育部直属高校,通过部省共建,中山大学已经成为一所国内一流、国际知名的现代综合性大学。现由广州校区、珠海校区、深圳校区三个校区、五个校园及十家附属医院组成。中山大学正在向世界一流大学迈进,努力成为全球学术重镇。

        中山大学具有人文社科和理医工多学科厚实基础,不断追求学术创新,以国际视野开放办学,现已形成了“综合性、研究型、开放式”的特色。学校坚持中国特色社会主义办学方向,坚持立德树人根本任务,以“面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康”为基本导向;树立了“三校区五校园”错位发展、合力支撑的发展思路。学校正在努力推进由外延式发展向内涵式发展转变,由常规发展向主动发展转变,由文理医优势向文理医工农艺综合发展转变。现在,中山大学正站在新的起点上,为稳居国内高校第一方阵,建设世界一流大学的目标努力奋斗!